Com o pagamento do PIS/Pasep, surgiu a dúvida: o que significa a mensagem “abono salarial suspenso por auditoria”? O medo é perder acesso ao benefício.
O abono salarial representa um benefício de grande relevância para milhões de brasileiros que atuam com carteira assinada. Trata-se de um valor pago anualmente aos trabalhadores que atendem a critérios específicos, funcionando como um reforço na renda daqueles que contribuíram formalmente.
Esse pagamento, garantido por lei, visa não apenas reconhecer a contribuição dos profissionais para a economia nacional, como também auxiliar no combate às desigualdades de renda. Embora o valor possa parecer simbólico em alguns casos, ele tem impacto direto na vida de quem mais precisa.
Neste contexto, compreender as regras, os valores e as datas do pagamento torna-se essencial, especialmente diante de situações como o abono salarial suspenso por auditoria, que pode impedir o acesso ao benefício. Resolver a tempo é o melhor caminho.
Neste artigo, você vai ver:
Quais as regras para ter acesso ao abono salarial?
Para garantir o recebimento do abono salarial, o trabalhador precisa cumprir uma série de requisitos definidos pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Confira os critérios fundamentais:
- Ter trabalhado com carteira assinada por, no mínimo, 30 dias no ano-base de 2023;
- Ter recebido, em média, até dois salários mínimos mensais durante esse período;
- Estar inscrito no PIS/Pasep há, pelo menos, cinco anos;
- Ter os dados corretamente informados pelo empregador na RAIS (Relação Anual de Informações Sociais), entregue até o prazo de maio de 2024.
O que significa abono salarial suspenso por auditoria?
O termo abono salarial suspenso por auditoria refere-se a uma interrupção temporária no pagamento do benefício quando é identificada alguma inconsistência nos dados fornecidos. Isso pode ocorrer, por exemplo, se o empregador não preencheu corretamente a RAIS.
Para resolver essa situação, o trabalhador deve procurar o setor de Recursos Humanos da empresa em que atuou, solicitar a correção dos dados e aguardar a nova análise do Ministério. Além disso, é possível acompanhar o status do benefício pelo portal Gov.br ou diretamente nos canais da Caixa ou BB.
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Qual o valor do PIS/Pasep este ano?
O valor do abono salarial em 2025 é proporcional ao tempo de trabalho do empregado no ano-base de 2023. O cálculo considera o salário mínimo previsto para o ano, que será de R$ 1.518. Assim, o trabalhador receberá 1/12 desse valor por cada mês trabalhado com carteira assinada.
| Meses trabalhados | Valor do abono (R$) |
|---|---|
| 1 mês | 126,50 |
| 2 meses | 253,00 |
| 3 meses | 379,50 |
| 4 meses | 506,00 |
| 5 meses | 632,50 |
| 6 meses | 759,00 |
| 7 meses | 885,50 |
| 8 meses | 1.012,00 |
| 9 meses | 1.138,50 |
| 10 meses | 1.265,00 |
| 11 meses | 1.391,50 |
| 12 meses | 1.518,00 |
Esse cálculo simples permite ao trabalhador estimar quanto irá receber, bastando multiplicar o número de meses trabalhados por 1/12 do salário mínimo. A regra é válida tanto para empregados da iniciativa privada quanto para servidores públicos.
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Quando o abono salarial será pago?
O calendário de pagamentos do PIS/Pasep 2025 segue um cronograma unificado, o que significa que os trabalhadores da iniciativa privada e os servidores públicos recebem de forma alinhada. A seguir, veja a tabela com as datas de liberação do benefício, conforme o mês de nascimento do trabalhador:
| Mês de nascimento | Data de pagamento |
|---|---|
| Janeiro | 17 de fevereiro |
| Fevereiro | 17 de março |
| Março e Abril | 15 de abril |
| Maio e Junho | 15 de maio |
| Julho e Agosto | 16 de junho |
| Setembro e Outubro | 15 de julho |
| Novembro e Dezembro | 15 de agosto |
O valor poderá ser sacado até 29 de dezembro de 2025, prazo final determinado pelo governo. Segundo o Ministério do Trabalho e Emprego, cerca de R$ 30,7 bilhões serão distribuídos neste ano. A Caixa Econômica Federal é responsável pelo pagamento do PIS, enquanto o BB realiza os depósitos do Pasep.
Como consultar se vou receber o PIS/Pasep?
Para verificar se você tem direito ao abono salarial em 2025, é possível utilizar canais digitais e presenciais. A maneira mais prática é acessar o portal Gov.br, onde o trabalhador encontra informações detalhadas sobre sua elegibilidade, valores e datas.
Basta realizar o login com CPF e senha cadastrados, selecionar o serviço “Abono Salarial” e conferir os dados. Também é possível consultar diretamente no aplicativo Carteira de Trabalho Digital, disponível para Android e iOS, tanto para PIS quanto Pasep.
Além disso, a Caixa Econômica Federal oferece atendimento via aplicativo Caixa Trabalhador, site oficial e agências físicas. Para os servidores públicos, o Banco do Brasil realiza a consulta nos seus canais de atendimento e no site bb.com.br.
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